Suomen peliala on viime aikoina nauttinut kasvulukemista, mutta samaan aikaan alelle valmistuvien uusien osaajien määrä on käynyt riittämättömäksi. Työvoimapula uhkaa jo alan kasvua ja vaikeuttaa tärkeiden investointien saamista.
Lähivuosina alalle arvioidaan valmistuvan nelisenkymmentä henkeä vuodessa, vaikka vuosittainen tarve olisi noin 150 henkeä. Pahin työvoimapula on ohjelmoijista ja pelisuunnittelijoista. Ohjelmoijien osalta ala kilpailee vielä muun ohjelmistoalan kanssa, mikä vetää osaajia pelifirmoja suurempiin ohjelmistotaloihin.
Selvityksen tehnyt Neogames, Hermia Oy:n hallinnoima Suomen pelialan keskus, ehdottaa alan koulutuspaikkojen nopeaa lisäämistä ja koulutuksen laadun varmistamista. Mallia voisi hakea esimerkiksi länsinaapuri Ruotsista, jossa panostus pelikoulutukseen on ollut Suomea suurempaa.